Должностная инструкция заместителя начальника транспортного цеха

Должностная инструкция заместителя начальника транспортно-складского управления

Должностная инструкция заместителя начальника транспортного цеха

1.1 Заместитель начальника транспортно-складского управления по грузовой работе (далее ТСУ) ОАО «Компания» (далее предприятие) относится к категории руководителей.

1.2 На должность заместителя начальника ТСУ по грузовой работе назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы на инженерно-технических должностях не менее 3 лет или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности на инженерно-технических должностях не менее 5 лет.

1.3 Заместитель начальника ТСУ по грузовой работе непосредственно подчиняется начальнику ТСУ.

1.4 Назначение, перемещение и освобождение от должности заместителя начальника ТСУ по грузовой работе производится приказом Генерального директора предприятия по представлению начальника ТСУ.

1.5 Заместителю начальника ТСУ по грузовой работе подчиняются:

— начальник складского хозяйства;

— мастера погрузочно-отгрузочных работ.

1.6 В случае временного отсутствия заместителя начальника ТС У по грузовой работе (отпуск, болезнь, пр.) его обязанности исполняет начальник складского хозяйства, с обязательным ознакомлением с данной должностной инструкцией.

1.7 В своей деятельности заместитель начальника ТСУ по грузовой работе руководствуется:

— трудовым кодексом РФ;— правилами и нормами охраны труда, техники безопасности,— производственной санитарии и противопожарной защиты;— правилами внутреннего трудового распорядка;— положением об участке отгрузки готовой продукции;— должностной инструкцией заместителя начальника ТСУ по грузовой работе;— действующими нормативными и технологическими документами предприятия;— Политикой предприятия в области качества;

— документами системы менеджмента качества предприятия;

1.8 Дополнительно к распоряжениям и указаниям начальника ТСУ заместитель начальника ТСУ по грузовой работе выполняет устные и письменные распоряжения и указания коммерческого директора.

2 Должностные обязанности

Заместитель начальника ТСУ по грузовой работе обязан:

— осуществлять руководство производственно-хозяйственной деятельностью участка;

— обеспечивать выполнение производственных заданий с эффективным использованием основных и оборотных средств;

— анализировать деятельность участка и результаты анализа доводить до сведения начальника ТСУ;

— организовать работу по приему готовой продукции на склад и ее складированию с учетом наиболее рационального использования складских площадей в соответствии с установленной технологией складирования;

— организовать работу по отгрузке готовой продукции согласно поступивших отгрузочных документов в установленные сроки;

— проводить работу по совершенствованию организации погрузо-разгрузочных процессов, по улучшению технологии и внедрению новых видов механизации погрузочных работ;

— проводить работу по экономии всех видов ресурсов, повышению производительности труда и снижению издержек производства;

— организовать своевременное проведение испытаний, правильность использования и хранение грузоподъемных приспособлений;

— обеспечивать проведение аттестации рабочих мест по условиям труда в цехе с привлечением соответствующих служб для определения уровня опасных и вредных производственных факторов на рабочих местах;

— готовить предложения о мерах по устранению причин производственного травматизма и заболеваемости и по улучшению условий труда для включения в планы работы по охране труда;

— обеспечивать соблюдение установленного порядка допуска к выполнению работ повышенной опасности;

— осуществляет надлежащее хранение и использование стропальных (чалочных) комплектов;

— обеспечивать правильную эксплуатацию оборудования и других основных средств, их своевременное обслуживание и ремонт;

— обеспечивать безопасные условия труда, а так же своевременное предоставление работающим льгот за работу во вредных условиях;

— контролировать соблюдение работниками правил и норм охраны труда и техники безопасности, производственной и трудовой дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка;

— отстранять от работы лиц, нарушающих технологические регламенты, режимы, карты схемы и другие инструкции по охране труда, правил технической эксплуатации оборудования;

— участвовать в расследовании несчастных случаев и принимать меры к их предотвращению;

— организовать оказание первой лицам пострадавшим при несчастных случаях, немедленно принимает меры к доставке их в лечебное учреждение;

— немедленно сообщать о происшедшем несчастном случае непосредственно начальнику ТСУ;

— представлять предложения начальнику ТСУ о поощрении отличившихся работников наложением дисциплинарных взысканий на нарушителей трудовой дисциплины;

— определять потребность в подготовке подчиненного персонала;

— организовать работу по повышению квалификации рабочих и служащих участка;

— обеспечить функционирование участка и выполнение всех работ в рамках системы менеджмента качества, Политики предприятия в
области качества персоналом участка;

— определять меры, которые необходимо предпринимать в отношении любых проблем, требующих проведения предупреждающих и
корректирующих действий;

— руководить разработкой организационных и методических документов по хранению и отгрузке готовой продукции;

— координировать работу бригад, звеньев и специалистов, определять ответственность, обязанности и полномочия подчиненного персонала участка;

— обеспечивать понимание Политики в области качества персоналом подразделения;

— определять ответственность, обязанности и полномочия подчиненного персонала в соответствующих должностных инструкциях;

— обеспечивать осведомленность своего персонала об актуальности и важности его деятельности и вкладе в достижение целей в области
качества;

— знать соответствующую документацию системы менеджмента качества, необходимую для работы и соблюдать ее требования;

— постоянно улучшать результаты своей профессиональной деятельности.

3 Профессиональные требования

Заместитель начальника ТСУ по грузовой работе должен знать:

— законодательные и нормативные правовые акты, касающиеся производственно-хозяйственной деятельностью управления;

— перспективы технического развития предприятия и управления;

— технологические процессы и режимы производства;

— технические требования, предъявляемые к продукции, технологию ее производства, хранения, упаковки и отправки потребителям;

— действующие в отрасли и на предприятии стандарты, технические условия, нормативы и технологические инструкции;

— оборудование управления и правила его технической эксплуатации;

— формы и методы производственно-хозяйственной деятельности управления;

— действующие положения по оплате труда и формы материального стимулирования;

— основы экономики, организации труда, производства и управления;

— основы трудового законодательства;

— правила и нормы охраны труда;

— документацию системы менеджмента качества, необходимую для работы и соблюдать ее требования.

4 Права

Заместитель начальника ТСУ по грузовой работе имеет право:

— запрашивать и получать сведения, необходимые ему для исполнения своих должностных обязанностей, от работников других подразделений предприятия;

— представлять начальнику ТСУ предложения о привлечении к ответственности должностных лиц и рабочих виновных в нарушении технологии хранения и отгрузки готовой продукции;

— подавать предложения начальнику ТСУ по вопросам повышения производительности труда и снижения издержек производства; использовать льготы, установленные законодательством Российской Федерации и предусмотренные для работников в коллективном договоре.

5 Служебные взаимоотношения

В своей деятельности заместитель начальника ТСУ по грузовой работе взаимодействует:

5.1 С отделом материально-технического снабжения по вопросам:

получения планов и объемов завоза сырья и материалов, оборудования, комплектующих изделий, инструмента, строительных и пиловочных материалов; заявок на необходимый вид транспорта.

5.2 С бухгалтерией, финансовым и планово-экономическим отделами по вопросам обеспечения документооборота, необходимого для ведения бухгалтерского учета и контроля хозяйственной деятельности управления: осуществления расчетов по счетам-фактурам, учета и расходования денежных средств, утвержденных бюджетной комиссией, составления статистической и финансовой отчетности.

5.3 С планово-экономическим отделом по вопросам совершенствования технического нормирования, системы оплаты труда и материального поощрения, корректировки штатного расписания.

5.4 С юридическим отделом по вопросам составления и заключения договоров со сторонними организациями, представления материалов для оформления претензий и исков к другим предприятиям, организациям, отдельным лицам.

5.5 С отделом кадров по вопросам:

представления плана-заявки на обучение и повышение квалификации персонала, служебных записок на обучение персонала, договора на проведение обучения.

5.6 С управлением контроля качества по вопросам ремонта и поверки приборов на точность взвешивания.

6 Ответственность

Заместитель начальника ТСУ по грузовой работе несет ответственность в установленном законами Российской Федерации порядке за:— невыполнение возложенных на него обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией и трудовым договором

(контрактом).

Начальник транспортно-складского управления Т.Т. Транспортников

Согласовано:

Начальник отдела кадров И.И. Иванов

Начальник юридического отдела С.С. Сергеев

Ведущий инженер по СМК В.В. Васильев

Начальник ОПБ и ООС Охранников

Источник: https://oformitely.ru/doljnostnaya_instrukciya_zamestitelya_nachalynika_transportno_skladskogo_upravleniya.html

Должностная инструкция заместителя начальника цеха

Должностная инструкция заместителя начальника транспортного цеха

Предлагаем Вашему вниманию типовой пример должностной инструкции заместителя начальника цеха, образец 2019 года. Не забывайте, каждая инструкция заместителя начальника цеха выдается на руки под расписку.

На сайте hr-portal представлена типовая информация о знаниях, которыми должен обладать заместитель начальника цеха. Об обязанностях, правах и ответственности.

Данный материал входит в огромную библиотеку должностных инструкций нашего сайта, которая обновляется ежедневно.

Заместитель начальника цеха является должностным лицом. Круг его ответственности и модели поведения в тех или иных ситуациях, определяются должностными инструкциями. Это отдельный внутренний документ, который имеет четкую структуру.

Указанный документ определяет положение заместителя начальника цеха, его права и обязанности, а также ответственность.

1. Общие положения

Это самая первая часть должностной инструкции. Она закрепляет требования к заместителю начальника цеха, его положение в коллективе предприятия. Среди общих положений необходимо выделить несколько основных:

• Инструкция закрепляет статус данного работника, в качестве одного из руководителей;

• Указанный локальный документ фиксирует общие требования к образованию. Например, это может быть высшее специальное образование, техническое и так далее;

• Определение статуса предполагает включение положения о замещении начальника цеха в периоды его отсутствия;

• Необходимо указать на требования к опыту работы. Как правило, заместитель начальника цеха должен иметь опыт профессиональной деятельности не менее 3 или 5 лет;

• Важными пунктами является указание на уровень знаний работника. Он обязан знать локальные ведомственные акты, действующее законодательство, отраслевые Постановления Правительства, санитарные нормы и противопожарные требования;

• Заместитель начальника цеха обязан знать технологические процессы, которые применяются на производстве, их специфику, работы оборудования.

Как правило, данное должностное лицо обеспечивает технологические процессы, безаварийную работы оборудованию. Вся техническая часть работы предприятия находится в зоне его ответственности. Такая специфика обуславливает и должностные обязанности. Они заключаются в следующем:

• Он обязан обеспечивать функционирование оборудования, его своевременную диагностику, выявление поломок и их устранение. Периодический ремонт оборудования также возлагается на заместителя начальника цеха;

• Он должен заниматься вопросами, связанным с поставками сырья, проверкой его качества и соответствия нуждам производства;

• Заместитель начальника цеха обеспечивает срочное устранение аварий и внештатных ситуаций;

• Организация работы коллектива, контроль за соблюдением правил трудовой дисциплины, пресечение нарушений, проведение первичных действий по фиксации нарушений, допущенных подчиненными работниками;

• Заместитель начальника должен бережно относиться к имуществу предприятия, не допускать его порчи или повреждения;

• Он должен обеспечивать строгое соблюдение требований ГОСТ или ТУ при производстве продукции, выполнять функции первичного контроля за качеством готовых изделий.

Необходимо понимать, что заместитель начальника цеха может выполнять самые различные обязанности. Конкретная специфика зависит от особенностей деятельности предприятия.

Соответственно, будут меняться и дополняться обязанности данного лица. Их можно наполнять любым технически обоснованным содержанием.

Главное, чтобы обязанности находились в рамках закона и не противоречили другим локальным актам предприятия.

3. Права заместителя начальника цеха

Указанное должностное лицо имеет право знать о технических особенностях эксплуатируемого оборудования, условиях его работы, ремонта, периодического обслуживания.

Вся информация, которая необходима для осуществления им своих обязанностей, должна быть предоставлена лицу. При этом он вправе вносить предложения по повышению эффективности работы цеха или отдельного оборудования.

Заместитель начальника может право выступать от имени своего подразделения и в его интересах во взаимоотношениях с другими подразделениями предприятия. Такой специалист имеет право подписания документов в рамках своих обязанностей.

Кроме того, он наделен правом настаивать перед вышестоящим руководством на модернизации производства, если текущее состояние оборудования не может гарантировать безопасность всех процессов.

4. Ответственность заместителя начальника цеха

Данный работник является материально ответственным лицом. Поэтому, с ним необходимо заключать отдельное соглашение о полной материальной ответственности.

Это означает, что сотрудник отвечает за поломки оборудования, периоды простоя, вызванные его действиями или бездействием.

Кроме того, заместитель начальника цеха несет дисциплинарную ответственности и может быть привлечен к дисциплинарному наказанию в виде замечания, строгого выговора или предупреждения о неполном соответствии.

Должностная инструкция заместителя начальника цеха – образец 2019 года. Должностные обязанности заместителя начальника цеха, права заместителя начальника цеха, ответственность заместителя начальника цеха.

Источник: https://hr-portal.info/job-description/dolzhnostnaja-instrukcija-zamestitelja-nachalnika-ceha

Должностная инструкция руководителя транспортного подразделения (ПС «Специалист административно-хозяйственной деятельности»)

Должностная инструкция заместителя начальника транспортного цеха
Want create site? Find Free WordPress Themes and plugins.

1.1.

Для работы руководителем транспортного подразделения принимается лицо, имеющее:
1) высшее образование – бакалавриат или высшее образование (непрофильное) – бакалавриат и дополнительное профессиональное образование – программы профессиональной переподготовки по профилю деятельности;
2) дополнительное профессиональное образование – программы повышения квалификации по профилю деятельности (не реже чем раз в 3 года);
3) опыт работы не менее трех лет в области материально-технического обеспечения, управления корпоративным транспортом;
4) документ, подтверждающий прохождение аттестации по безопасности дорожного движения, оформленный для сотрудника организации.
1.2. Руководитель транспортного подразделения должен знать:
1) законодательство Российской Федерации в области безопасности дорожного движения, в том числе Правил дорожного движения, эксплуатации и обслуживания автотранспорта, перевозки пассажиров и грузов, материально-технического обеспечения, закупочной деятельности, складского учета, делопроизводства и архивирования в рамках выполняемых трудовых функций, а также гражданское законодательство Российской Федерации в части регулирования договорных отношений и сделок между участниками рынка;
2) правила диспетчеризации автотранспорта;
3) основы договорной работы;
4) порядок заключения договоров;
5) локальные нормативные акты организации общего характера и по функциональному направлению деятельности;
6) структуру и принципы организации документооборота;
7) основные принципы и технологии бережливого производства;
8) основы управления персоналом и его мотивации;
9) методы оценки персонала и результатов труда;
10) базовые основы информатики, построения информационных систем и особенности работы с ними;
11) способы обработки информации с использованием программного обеспечения и компьютерных средств;
12) правила деловой переписки;
13) правила делового этикета;
14) рынок поставщиков автотранспортных средств;
15) рынок поставщиков товаров и услуг для обеспечения эксплуатации и обслуживания транспортных средств;
16) нормативно-техническую документацию, регламентирующую эксплуатацию транспортных средств;
17) нормативно-техническую документацию, регламентирующую ремонт транспортных средств;
18) устройство и конструктивные особенности транспортных средств;
19) технико-эксплуатационные данные транспортных средств;
20) правила технической эксплуатации транспортных средств;
21) основные марки транспортных средств;
22) основных производителей транспортных средств;
23) правила и регламенты проведения проверок надзорными органами контроля безопасности дорожного движения;
24) правила технической эксплуатации транспортных средств;
25) наименования и структуру органов и организаций, ответственных и контролирующих организацию безопасности дорожного движения;
26) ……………………….
1.3. Руководитель транспортного подразделения должен уметь:
1) производить анализ и выявлять нерациональное использование транспортных средств на основе сводных учетных и отчетных документов;
2) использовать и применять технологии бережливого производства;
3) вести переговоры и деловую переписку, соблюдая нормы делового этикета;
4) организовывать и консолидировать бизнес-процессы, исполнителей и работников с целью достижения одного результата;
5) работать с большим объемом информации;
6) разрабатывать и внедрять локальные нормативные акты и регламентирующие документы;
7) использовать компьютерные программы для ведения учета, систематизации и анализа данных, составления баз данных, ведения документооборота, справочно-правовые системы, ресурсы информационно-телекоммуникационной сети Интернет, оргтехнику;
8) использовать средства коммуникации;
9) оценивать свою деятельность с точки зрения эффективности ее конечных результатов;
10) разрабатывать подходы, включая нестандартные, к выполнению трудовых заданий посредством использования специальных знаний и экспертных источников информации;
11) определять объем необходимых потребностей в материально-технических, финансовых ресурсах в соответствии с локальными нормативными актами и бюджетом организации для эксплуатации, обслуживания и ремонта транспортных средств;
12) производить анализ и определять качество эксплуатации транспортных средств, а также целесообразность, эффективность и уровень качества их обслуживания на основе сводных учетных и отчетных документов;
13) определять наиболее эффективные и качественные показатели необходимых услуг и комплектующих для обеспечения работы корпоративного транспорта;
14) использовать методы финансовых вычислений и анализа;
15) обобщать и систематизировать поступающую информацию, на ее основании находить наиболее эффективные решения для реализации поставленных задач;
16) разрабатывать и внедрять регламентирующие документы;
17) составлять сводные учетные и отчетные документы в целях осуществления контроля и анализа данных о фактах хозяйственной деятельности организации в части эксплуатации, обеспечения и обслуживания транспортных средств, данных об обеспечении и соблюдении безопасности дорожного движения;
18) находить решения в нестандартных ситуациях или в случаях непредвиденного изменения плана реализации проектов;
19) производить анализ и определять уровень безопасности и риски при эксплуатации транспортных средств на основе сводных учетных и отчетных документов, данных навигационных систем мониторинга транспорта, систем видеофиксации данных, систем и оборудования, позволяющих фиксировать и контролировать работу транспорта;
20) разрабатывать подходы к выполнению трудовых заданий посредством использования специальных знаний и экспертных источников информации;
21) ……………………. (другие требования к необходимым умениям)
1.4. Руководитель транспортного подразделения в своей деятельности руководствуется:
1) ……………………. (наименование учредительного документа)
2) Положением о ………………….. (наименование структурного подразделения)
3) настоящей должностной инструкцией;
4) ……………………… (наименования локальных нормативных актов, регламентирующих трудовые функции по должности)
1.5. Руководитель транспортного подразделения подчиняется непосредственно …………………… (наименование должности руководителя)
1.6. ………………. (другие общие положения)

2.1. Организация процессов перевозки работников, доставки грузов и управление корпоративным транспортом организации.
2.1.1. Управление перевозками корпоративным транспортом и доставкой грузов организации.
2.1.2.

Построение процесса обеспечения организации транспортом и материально-технического обеспечения корпоративного транспорта.
2.1.3. Организация и разработка мероприятий по обеспечению безопасности перевозок корпоративным транспортом организации.
2.2. ….

……………… (другие функции)

3. Должностные обязанности

3.1. Руководитель транспортного подразделения исполняет следующие обязанности:
3.1.1. В рамках трудовой функции, указанной в пп. 2.1.

1 настоящей должностной инструкции:
1) определяет качественные и количественные потребности организации в транспорте с учетом сферы деятельности организации, численности персонала и структуры организации;
2) организует доставку корреспонденции и грузов организации в рамках обеспечения ее операционной деятельности;
3) организует выбор поставщика услуг по перевозке работников организации, доставки корреспонденции и грузов в рамках обеспечения ее операционной деятельности;
4) определяет цели и задачи работников службы курьерской доставки организации;
5) определяет стандарты, разработку и внедрение норм, регламентирующих принципы организации и работы службы курьерской доставки организации;
6) организует работу службы курьерской доставки организации;
7) контролирует работу службы курьерской доставки организации;
8) организует процесс выпуска корпоративного транспорта на линию;
9) контролирует ведение документооборота и первичной учетной документации в части учета движения транспорта и перевозки пассажиров и грузов;
10) контролирует рациональное использование транспорта организации;
11) разрабатывает и внедряет нормы, регламентирующие порядок пользования корпоративным транспортом, перевозки работников и доставки грузов;
12) осуществляет постановку целей и задач работникам подразделения в рамках организации перевозок корпоративным транспортом и доставкой грузов организации;
13) контролирует выполнение поставленных задач работниками подразделения в рамках организации перевозок корпоративным транспортом и доставкой грузов организации.
3.1.2. В рамках трудовой функции, указанной в пп. 2.1.2 настоящей должностной инструкции:
1) организует и контролирует приобретение и продажу транспортных средств, в том числе на условиях лизинга и аренды;
2) организует условия содержания и эксплуатации транспортных средств;
3) контролирует своевременность проведения технического обслуживания и ремонта транспортных средств;
4) определяет качественные и количественные потребности для обеспечения эксплуатации и обслуживания транспортных средств;
5) организует процессы регистрации, технического осмотра, страхования транспортных средств;
6) определяет и выбирает наиболее эффективные системы и средства контроля работы транспорта и его передвижения;
7) разрабатывает и внедряет нормы, регламентирующие порядок материально-технического обеспечения и оснащения, эксплуатации, обслуживания и проведения ремонтов.
3.1.3. В рамках трудовой функции, указанной в пп. 2.1.3 настоящей должностной инструкции:
1) контролирует ведение учета и документооборота по безопасности дорожного движения;
2) организует процесс проверки технического состояния автотранспорта перед выездом на линию и по возвращении с линии;
3) организует процесс проведения предрейсового и послерейсового медицинских осмотров водителей, а также регулярных медицинских осмотров и освидетельствований;
4) организует и контролирует проведение мероприятий по обеспечению безопасности дорожного движения;
5) контролирует актуальность удостоверений на право управления транспортными средствами, обеспечения безопасности и профессиональной компетентности в области перевозок;
6) взаимодействует с государственными органами по вопросам безопасности движения;
7) составляет перечень и планы мероприятий по предупреждению дорожно-транспортных происшествий;
8) проводит мероприятия по предупреждению дорожно-транспортных происшествий;
9) проводит работу по повышению квалификации водителей и уровня культуры вождения;
10) разрабатывает и внедряет нормы и правила, регламентирующие организацию безопасности дорожного движения корпоративного транспорта и требования к работникам, обеспечивающим безопасность дорожного движения;
11) осуществляет постановку целей и задач работникам подразделения в рамках организации мероприятий по обеспечению безопасности перевозок корпоративным транспортом организации;
12) контролирует выполнение поставленных задач работниками подразделения в рамках организации мероприятий по обеспечению безопасности перевозок корпоративным транспортом организации.
3.1.4. В рамках выполнения своих трудовых функций исполняет поручения своего непосредственного руководителя.
3.1.5. ………………….. (другие обязанности)
3.2………………………. (другие положения о должностных обязанностях)

4. Права

4.1. Руководитель транспортного подразделения имеет право:
4.1.1. Участвовать в обсуждении проектов решений, в совещаниях по их подготовке и выполнению.
4.1.2. Запрашивать у непосредственного руководителя разъяснения и уточнения по данным поручениям, выданным заданиям.
4.1.3.

Запрашивать по поручению непосредственного руководителя и получать от других работников организации необходимую информацию, документы, необходимые для исполнения поручения.
4.1.4.

Знакомиться с проектами решений руководства, касающихся выполняемой им функции, с документами, определяющими его права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения своих трудовых функций.
4.1.5.

Вносить на рассмотрение своего непосредственного руководителя предложения по организации труда в рамках своих трудовых функций.
4.1.6. Участвовать в обсуждении вопросов, касающихся исполняемых должностных обязанностей.
4.2. ………………….. (другие права)

5. Ответственность

5.1.

Руководитель транспортного подразделения привлекается к ответственности:
– за ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, – в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации, законодательством о бухгалтерском учете;
– правонарушения и преступления, совершенные в процессе своей деятельности, – в порядке, установленном действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации;
– причинение ущерба организации – в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
5.2. …………………… (другие положения об ответственности)

6. Заключительные положения

6.1. Настоящая инструкция разработана на основе профессионального стандарта “Специалист административно-хозяйственной деятельности”, утвержденного Приказом Минтруда России от 02.02.2018 N 49н, с учетом ………………….. (реквизиты локальных нормативных актов организации)
6.2.

Ознакомление работника с настоящей инструкцией осуществляется при приеме на работу (до подписания трудового договора).
Факт ознакомления работника с настоящей инструкцией подтверждается ………………….

 (подписью в листе ознакомления, являющемся неотъемлемой частью настоящей инструкции (в журнале ознакомления с инструкциями); в экземпляре инструкции, хранящемся у работодателя; иным способом)
6.3. …………………………

Did you find apk for android? You can find new Free Android Games and apps.

Похожее

Источник: https://katalog-rus.ru/2018/10/10/di-rukovoditelya-transportnogo-podrazdeleniya/

Должностная инструкция заместителя начальника цеха с примером

Должностная инструкция заместителя начальника транспортного цеха

Вообще, согласно ЕКС должности заместителей предусмотрены только для высших руководителей организаций: директоров, главных врачей, заведующих, главных инженеров предприятий. Необходимость должности заместителя обычно обусловлена обширностью и разнообразием возложенных на руководителя функций.

Например ясно, что заместители директора по производственным вопросам, по экономике и финансам или по связям с общественностью занимаются совершенно разными вопросами, и область деятельности каждого из этих заместителей требует специального образования или, как минимум – дополнительной подготовки.

Один человек – руководитель – как правило не может иметь трёх-четырёх высших образований, да и физически не имеет времени полноценно выполнять все эти функции одновременно.

Не случайно, просто «замов» не бывает, заместитель всегда по какой-нибудь части: по работе с персоналом, по учебно-воспитательной деятельности, по хозяйственной работе.

В данных случаях должность заместителя – объективная необходимость.

В современной России штатные расписания не регламентируются столь строго, как во времена СССР, и любая организация, в принципе, может отступать от ЕКС и вводить самые разные штатные единицы – вплоть до заместителя дворника.

Возвращаясь к должности зам. начальника цеха, отметим, что иногда её введение может быть и оправдано, однако в большинстве случаев (по нашему мнению) это – лишь следствие действия небезызвестного первого закона Паркинсона.

Тем не менее, можно попытаться обозначить возможные должностные обязанности заместителя начальника цеха, исходя из должностных обязанностей самого начальника цеха.

Должностная инструкция заместителя начальника цеха

по ЕКС (http://bizlog.ru/eks/eks-1/88.htm):

  • Осуществляет руководство производственно-хозяйственной деятельностью цеха.
  • Обеспечивает выполнение производственных заданий, ритмичный выпуск продукции высокого качества, эффективное использование основных и оборотных средств.
  • Проводит работу по совершенствованию организации производства, его технологии, механизации и автоматизации производственных процессов, предупреждению брака и повышению качества изделий, экономии всех видов ресурсов, внедрению прогрессивных форм организации труда, аттестации и рационализации рабочих мест, использованию резервов повышения производительности труда и снижения издержек производства.
  • Организует текущее производственное планирование, учет, составление и своевременное представление отчетности о производственной деятельности цеха (участка), работу по внедрению новых форм хозяйствования, улучшению нормирования труда, правильному применению форм и систем заработной платы и материального стимулирования, обобщению и распространению передовых приемов и методов труда, изучению и внедрению передового отечественного и зарубежного опыта конструирования и технологии производства аналогичной продукции, развитию рационализации и изобретательства.
  • Обеспечивает технически правильную эксплуатацию оборудования и других основных средств и выполнение графиков их ремонта, безопасные и здоровые условия труда, а также своевременное предоставление работающим льгот по условиям труда.
  • Координирует работу мастеров и цеховых служб.
  • Осуществляет подбор кадров рабочих и служащих, их расстановку и целесообразное использование.
  • Контролирует соблюдение работниками правил и норм охраны труда и техники безопасности, производственной и трудовой дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка.
  • Представляет предложения о поощрении отличившихся работников, наложении дисциплинарных взысканий на нарушителей производственной и трудовой дисциплины, применении при необходимости мер материального воздействия.
  • Организует работу по повышению квалификации рабочих и служащих цеха, проводит воспитательную работу в коллективе.

Анализируя приведенный перечень, достаточно сложно представить, что тут делить между двумя руководителями.

Можно предположить, что заместитель начальника цеха должен выполнять все эти же функции, но по какому-то обособленному подразделению в цехе. Например, по вновь созданному отделу автоматизации и вычислительной техники.

Однако в таком случае получатся обычные обязанности начальника участка, и неясно зачем повышать его до уровня заместителя начальника цеха.

В интернете можно найти готовые образцы инструкций, например: должностная инструкция для заместителя начальника электроремонтного цеха ( http://vinegrets.narod.ru/instruk/zam.htm ). По изучению подобных документов, становится очевидно, что в обязанности заместителя, как и ожидалось, включены практически все перечисленные выше обязанности самого начальника.

Повторимся: сегодня многие организации имеют возможность вводить любые должности и устанавливать для них любые обязанности. И если разработчику штатного расписания хочется, чтобы заместитель руководителя выполнял все те же функции, что и сам руководитель, то ему виднее. Остаётся только определить зачем тогда вообще нужен начальник…

Похожие материалы по теме:

Источник: https://xn--d1aac6a1e.xn--p1ai/blog/career_ladder/1016.html

Должностная инструкция заместителя начальника транспортного цеха

Должностная инструкция заместителя начальника транспортного цеха

Оборудование цеха и правила его технической эксплуатации. 4.5. Порядок и методы технико-экономического и текущего производственного планирования. 4.6. Формы и методы производственно-хозяйственной деятельности цеха.

4.

7. Действующие положения по оплате труда и формы материального стимулирования. 4.8. Передовой отечественный и зарубежный опыт в области производства аналогичной продукции.

4.

9. Требования к системе качества ИСО 9000. 4.10. Основы экономики, организации труда, производства и управления. 4.11. Основы трудового законодательства.

2.

Настоящая должностная инструкция определяет должностные обязанности, права и ответственность Начальника транспортного цеха.

Город эрудитов

Действующими законодательными актами РФ; 3) приказами (указаниями) руководства предприятия; 4) нормативно-методическими материалами по организации эксплуатации станционных сооружений; 5) Правилами внутреннего трудового распорядка и другими нормативными документами Кемеровского филиала; 6) Коллективным договором ОАО «Сибирьтелеком»; 7) Положением о станционном цехе; 8) настоящей должностной инструкцией.

1.7. Заместитель начальника цеха на время отсутствия начальника станционного цеха (болезнь, командировка, отпуск) выполняет его функциональные обязанности. 2.1.

При осуществлении своей профессиональной деятельности заместитель начальника станционного цеха выполняет следующие функции: 1) обеспечивает бесперебойную и качественную работу технических средств связи; 3) обеспечивает контроль за диагностикой оборудования в соответствии с ТУ обслуживания телефонных станций, качественным и своевременным ремонтом вышедших из строя блоков и узлов; 4) осуществляет контроль за выполнением перспективных, годовых планов, графиков по техническому обслуживанию и текущему ремонту станционного оборудования инженерами АТС; 5) осуществляет контроль за рациональным и эффективным использование и резервированием имеющегося на ГТС оборудованием для последующего развития сети; 6) разрабатывает предложения по модернизации и внедрению новых технологий, развитию и реконструкции сети для включения в инвестиционные планы; 7) рассматривает жалобы и претензии на работу коммутационного оборудования электросвязи и организует работы по устранению выявленных недостатков и причин возникновения жалоб; 8) организует работы по устранению неисправностей и аварий на станционном оборудовании, расследует причины их возникновения, разрабатывает и внедряет мероприятия по их предупреждению; 9) осуществляет учет и выдачу ISDN номеров; 10) обеспечивает организацию по первичной обработке данных повременного учета, формирование расчетных файлов и передачу данных на расчетный сервер; 11) обеспечивает контроль за резервированием, копированием и хранением файлов детальной тарификации; 12) проводит экспертизу проектно-сметной документации; 13) подготавливает технические условия для присоединения к ССОП технологических сетей связи; 14) подготавливает исходные данные для расширения станций, развития МСС и обоснование необходимости замены того или иного вида оборудования; 15) организует работы по монтажу и настройке станционного оборудования; 16) оказывает содействие в организации работ при НПЧС; 17) осуществляет контроль за поддержанием аварийного запаса материалов, инструментов на АТС; 18) осуществляет контроль за исполнением заявок на аппаратуру, оборудование, измерительные приборы, запасные части, инструмент, эксплуатационно-технические материалы и т.

Должностная инструкция начальнику цеха транспортного

Начальник цеха транспортного относится к категории руководителей, принимается на работу и увольняется с работы приказом руководителя организации.

3. В своей деятельности начальник цеха транспортного руководствуется: — нормативными документами по вопросам выполняемой работы; — методическими материалами, касающимися соответствующих вопросов; — правилами трудового распорядка; — приказами и распоряжениями руководителя организации (непосредственного руководителя); — настоящей должностной инструкцией.

4.

Начальник цеха транспортного должен знать: — нормативные правовые акты, методические, нормативные и другие руководящие материалы, касающиеся деятельности цеха, организации работы транспорта; — технико-эксплуатационные данные подвижного состава автомобильного и узкоколейного железнодорожного транспорта; — технологию и организацию технического обслуживания и ремонта транспорта; — действующие положения по оплате труда; — основы экономики, организации труда, производства и управления; — основы трудового законодательства; — правила и нормы охраны труда и пожарной безопасности. 5.

Начальник цеха: обязанности, должностная инструкция

На производстве, в торговле, в транспортном отделе — в любом подразделении компании сотрудники должны четко выполнять поставленные перед ними задачи.

Обязанности начальника цеха на производстве заключаются в: Дополнительно к перечисленным выше, у начальника цеха прибавляются следующие обязанности: Основными обязанностями являются: участие в регистрации в ГИБДД тракторной техники, автотранспорта и механизмов.

За перечисленные выше моменты отвечает исключительно начальник цеха. Функциональные обязанности при этом содержат в себе еще несколько принципиально важных пунктов.

Сотрудник, занимающий данную должность, несет ответственность за: Начальник цеха, обязанности которого разнообразны, в своей работе по службе общается также с коллегами из разных отделов.

С бухгалтерией, отделом поставок, логистикой, складскими частями коммуникации происходят несколько раз в день.

Чтобы общение с коллегами было продуктивным, сотрудник, назначенный на данную должность, должен быть общительным, коммуникабельным, неконфликтным.

Однако мягкотелость и податливость в данной позиции будут вредить производительности всего отдела. Обладая твердостью характера, способностью к коммуникациям и компромиссам, начальник цеха будет более успешен в работе, чем сотрудник без этих качеств.

Должностная инструкция начальника транспортного отдела

В период временного отсутствия Работника его обязанности возлагаются на ___________________________.

1.7. В подчинении Работника находятся: _______________________________.

2.3. Осуществляет контроль за выполнением плановых перевозок автохозяйствами и железнодорожными цехами, планов капитальных ремонтов автомобилей по авторемонтному цеху. 2.4. Совместно с плановым отделом организации анализирует выполнение планов по всем технико-экономическим и эксплуатационным показателям и намечает пути их улучшения. 2.5.

директора по производству.

2.19 Соблюдать установленные на предприятии Правила внутреннего трудового распорядка.

2.20 Обеспечивать осведомленность своего персонала об актуальности и важности его деятельности и вкладе в достижение целей предприятия.

2.21 Обеспечивает организацию и проведение работ в соответствии с утвержденными технологическими регламентами, картами и др. 2.22 Организует оценку технической безопасности эксплуатируемых машин, механизмов, оборудования и принимает меры к их приведению в соответствие с требованиями безопасности труда.

2. 25 Обеспечивает содержание в исправном, соответствующем правилам и нормам по охране труда, состоянии и безопасную эксплуатацию машин, оборудования, транспортных средств, зданий, дорог. 2.24 Обеспечивает правильную эксплуатацию оградительных, предохранительных, тормозных, сигнальных, блокировочных устройств и других приспособлений, обеспечивающих безопасность работ.

Мир адвоката
Добавить комментарий